当社は、ソーシャルゲームの自社開発やソーシャルゲーム・コンシューマーゲームの受託開発事業、人材派遣事業を⾏なっている会社です。
また新たに、esports関連事業として、日本のサブカルチャー×esportsをコンセプトとしたプロゲーミングチームReA”リア”のマネジメントやesportsを学べるゲーミングスクールの運営も行っています。

主⼒サービスである『ビーナスイレブンびびっど︕』は、自社開発・自社運営で、シリーズ累計300万ダウンロードを突破しました。
今回は、受託プロジェクト数や人材派遣先の増加に伴い、2～3名ほど募集することにしました。


あなたにはソーシャルゲームの開発・運営をお願いしたいと考えています。

プロジェクトは一部請けやリリース後の運営だけではなく、新規開発から運営までを
担うこともありますのでお持ちのスキルに合わせてお任せしていきます。
弊社では、開発チームに大きな裁量権がありますのでアイデア出しは大歓迎です。

開発メンバーの一員として、「どうすればもっと面白くなるか」「どうすればユーザーが
このゲームを好きになってくれるか」等、自由にあなたの考えを聞かせてください。
風通しの良い開発環境の中で、ユーザーを飽きさせない、面白みのある「仕掛け」を
一緒に創っていきましょう。

受託業務では有名ゲームの開発・運営に携わることも。

あなたのアイデアでユーザーに"あっ！"と言わせてみませんか？

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＜勤務時間＞
◎フレックスタイム制（コアタイム10：30～15：30）
★標準労働時間1日7.5時間
★10：30～19：30（休憩1時間10分）の時間帯で働く方が多いですが、
朝早く来て15：30に帰る方もいます。
■私服勤務OK


＜給料＞
195､000～230,000円
■交通費支給（月3万円まで）
※日給月給制
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※上記金額には固定残業代（月給200,000円の場合　21,000円　約15時間）が含まれています。
※固定残業代を超える勤務をした場合、超過分は全額支給いたします。
※固定残業代は採用時の社員等級によって異なります。
※試用期間中は契約社員です。その他待遇に変わりはありません。


＜昇給・賞与＞
■給与改定年1回（4月）※正社員登用後
■賞与年2回（6月・12月※会社業績による）※正社員登用後


＜休日・休暇＞
■（日）
■祝日
※土曜日は自由出社日です。業務を調整し、会社指定の労働時間を満たせば休んでOK！実際、8割の社員が土日祝休みです。
■GW
■夏季休暇（3日／7月～9月の内で自由に取得可能）
■年末年始休暇（9日※2020年度実績）
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■プロジェクト休暇
◎金曜日に15:30退社し、土日と合わせて2泊3日の旅行に行く社員も珍しくありません。
◎夏季休暇の使い方はあなた次第。
　・土日含めた3連休を3回つくる
　・お盆期間中に３日連続取得する
　※業務調整をし、土日有休含めて7連休を取得された方もいますよ！


＜諸手当＞
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当（毎月3000円～1万円支給）
■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人：月1万円）
■住宅手当（月1万円　※徒歩圏内にお住まいの方が対象）



＜福利厚生＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■保養所（全国各地にある会員制リゾートホテルを利用可能）
■社内研修制度
■確定拠出年金（個人型）
■定期健康診断
■予防接種（インフルエンザ）
■災害時安否確認システム導入


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※感染症対策として以下の取り組みを行っています。
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気
◇ オンライン商談の推奨